鹿鼎策劃

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用陰盤奇門的理念與不同性格拍板人的談判高招

發(fā)布時間:2015-01-08

一、對待猶豫不決型的人

特點:

1、有一貫的托辭和借口;

2、經(jīng)常被新出現(xiàn)的問題所左右(如競爭對手的某一個優(yōu)點等)。

對策:

1、找到客戶猶豫的原因。

2、試探拍板人的真實想法(如先不否定他的某個觀點,如傾向競爭對手)

3、試探拍板人其他難以決斷的問題或顧慮(價格、效果、服務(wù)等)方法:可以漫不經(jīng)心重復(fù)拍板人的觀點作為過渡,然后突然提問,不動聲色地轉(zhuǎn)換話鋒,奪回談話的主動權(quán)。

4、羅列各種方案(包括服務(wù)等),與競爭對手的比較,只要將各種選擇方案向他們擺明,讓他們考慮,這種人不難對付。

5、對各種方案進(jìn)行評估,告訴對方評估結(jié)果。

6、羅列與我們合作的所有優(yōu)點及遠(yuǎn)景。

7、給雙方合作制定時間計劃表。

二、對付戀眷不舍型的人

特點:

1、若即若離,既不給予肯定也不給予否定,工作得不到進(jìn)展。

2、對于簽約合作的事情,拒絕討論,又不愿離開,好象有重重顧慮,又好象考慮周密。

對策:

1、針對這種人,我們一定要讓拍板人明白,只有把問題擺出來才能獲得解決。

2、提出最針對性、最實質(zhì)的問題,不可給拍板人回避問題的機(jī)會。

3、多談相關(guān)成功案例,多談合作誠意,多拉關(guān)系。

4、導(dǎo)演角色,減少對方?jīng)Q策風(fēng)險。

三、對付爽快同意型的人

特點:

1、洽談的時候爽快,催單的時候又反悔(一到行動階段,就改變主意)

2、找各種理由避開關(guān)鍵簽約合作的問題(如忙呀,要開會呀,有校園招聘啦,這段時間忙呀……)

對策:

1、盯死他們,不要讓他們有太多的思考時間,否則會前功盡棄,因為他們會被很多想法隨時左右。

2、告訴他們早一天合作的好處。

3、找一個推動(push)的理由(一般可以找以下幾個方面的理由)

時間

價格

利益

其他

4、制定一個簡單明了的時間計劃表(包括關(guān)鍵問題的洽談、簽約的時間計劃)。

5、不給他任何再拖的機(jī)會和借口。

6、確認(rèn)以前對我們的各種認(rèn)同。

7、窮追不舍。

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